Hoe zorg je voor goed inzicht in de huisvestingsbehoeften van jouw organisatie voor de komende jaren? Met welke uitgaven of ontwikkelingen moet je rekening houden? Hoe ontwikkel je kaders om op te sturen? Een huisvestingsplan geeft antwoord op al deze vragen.

Wat verstaan wij onder een huisvestingsplan?

In een huisvestingsplan schetsen we welke stappen nodig zijn om zowel vandaag als in de toekomst in passende huisvesting te voorzien. De visie en doelstellingen van jouw organisatie vormen het uitgangspunt voor het huisvestingsplan. Hoe ontwikkelt de organisatie zich en wat voor een huisvesting is daarvoor nodig?

De volgende stap is het uitzoeken welke korte- en langere termijn plannen nodig zijn om van de huidige huisvestingsportefeuille naar de toekomstbestendige huisvestingsportefeuille te komen. Ook wel de huisvestingsstrategie genoemd. Het huisvestingsplan is dus het geheel van deze stappen om te komen tot passende huisvesting voor de toekomst.

Het huisvestingsplan kan meestal niet in één keer uitgevoerd worden; het omvat een periode van meerdere jaren. Het is te verwachten dat jouw organisatie en de omgeving blijven veranderen. Veranderingen die nu nog niet kunnen worden voorzien. Door een robuust plan op te stellen in combinatie met gedegen huisvestingsmanagement blijft het mogelijk om gedurende de komende jaren bij te sturen zodat de huisvesting aan blijft sluiten zonder dat het plan volledig herzien moet worden.

Onze specialist:

Daniël Koningen

Directeur / Senior adviseur

030 - 637 63 77

Daniel Koningen

Laat ons jouw huisvestingsadvies ontrafelen!

Selecteer onderstaand jouw vraagstuk

Bezig met laden...
Stap {{ i }} Stap {{ i }}
Huisvestingsvraagstuk - Stap 1 Huisvestingsvraagstuk - Stap 2 Huisvestingsvraagstuk - Stap 3 Huisvestingsvraagstuk - Stap 4 Huisvestingsvraagstuk - Stap 4 Huisvestingsvraagstuk - Stap 5 Huisvestingsvraagstuk - Stap 6 Huisvestingsvraagstuk - Stap verzonden

Hoeveel gebouwen omvat jouw vraagstuk?

Wat is de totale omvang van jouw gebouw(en) in vierkante meters?

Bevindt jouw organisatie zich in de publieke of private sector?(kies het meest passende antwoord)

Selecteer de sector die het beste past bij jouw organisatie.

Welke functie past het beste bij jouw vastgoed?

Wanneer je jouw gegevens achterlaat, dan zal één van onze huisvestingsspecialisten zo spoedig mogelijk contact met je opnemen.

Stap {{ i }}
- {{ answers['step' + i] }}

Laat jouw gegevens achter en wij nemen zo spoedig mogelijk contact met je op!

Jouw verzoek is succesvol verzonden!

Belang van een gedegen aanpak

Daar waar huisvesting bij uitstek statisch is en vaak gemoeid gaat met flinke investeringen, zijn de ontwikkelingen in een organisatie steeds dynamischer. Een huisvestingsplan biedt een organisatie gedegen aanpak en houvast voor beslissingen over bijvoorbeeld onderhoud, verbouwingen en nieuwbouw. Zo zorgen we er gezamenlijk voor dat jouw organisatie in staat is om mee te bewegen met alle mogelijke voorziene en onvoorziene ontwikkelingen in de werk-, leer- of leefomgeving.

Hoe en wat doet Aestate?

Het is ons vak om samen met jouw organisatie een huisvestingsplan op te stellen dat voldoet aan de wensen en mogelijkheden voor de toekomst. Dat vraag om anders én vooruitkijken vanuit alle mogelijke invalshoeken. Aestate heeft diverse tools om mensen, inhoud en het proces met elkaar te verbinden. Deze integrale aanpak zorgt voor draagvlak bij verschillende belanghebbenden en daarmee een gedragen huisvestingsplan.

Wil je meer weten over hoe wij kunnen helpen met het opstellen van een huisvestingsplan? Neem dan contact met ons op via 030 – 637 63 77 of via een e-mail naar info@aestate.nl.

Onze specialist:

Daniël Koningen

Directeur / Senior adviseur

030 - 637 63 77

Daniel Koningen

Huisvestingsplan projecten